“员工名册上写的您是仓库主任，您自己怎么说不是呢？”
“仓库是归我管，但我不是仓库主任。”
“这话怎么说呢？”
“公司说后面对我会有考虑的。”很明显，老颜心里还在盼望什么。
“公司说的，是小洁吗？”
“不是。”
“是董事长?”
“不是。”不是小洁不是董事长，我已猜到老颜说公司说的“公司”是指谁了。
“伟叔说的？”
“嗯。”
接下来，从老颜话里知道了他去工厂时，伟叔曾对他说，上海公司的事老板交给他（伟叔）来管理，他有权决定上海这边所有的事情。而他对他（老颜）很信任，要他对公司的事多关心，他可以随时单独地向他报告上海公司所发生的一切，包括洁的。
老颜信了伟叔对上海公司有生杀大权的说法，他甚至感觉得伟叔都有让他取而代之洁的意思。这也是为什么我只要一说到他是仓库主任一职时，他坚决不认的原因了。
很明白，伟叔把他的那一套手法又玩到上海来了，老颜是不知道他的厉害的，窝着私心的他成了他在上海公司的耳目，把洁的一言一行（自认为好的与不好的）统统地从电话线上同步输进伟叔的耳朵里。那时手机话费是昂贵的，我问老颜如何承受得了，老颜透露说他的手机费是伟叔在工厂里给他报销的。
伟叔老颜是同龄人（我也是），尽管个人具体环境经历有所不同，但都是那个同时代的模子里脱出来的坯子，观念与行为模式上有着共同点，都对眼下年轻人的想法做法看不惯。老颜小报告里说洁这个不是那个也不是，很是对上了伟叔的口味，更让他对洁的看法好不了（之前在工厂饭桌上听闲话就有这种感觉）。
老颜有没有可能替代洁呢？此时，尽管我还没有与洁见面，但我已可肯定地说，老颜是不具备担任上海分公司这个经理职务的能力的。说到洁和公司的其他年轻人，颜对他们做得差不多都是看不惯，谁都不如他，整个公司好像只有他一个人是为老板着想为公司出力的。但他又对自己骑着自行车在风里雨里送货的辛苦很报怨。还有他的谈吐中没有任何专业管理概念甚至都没有一个管理性词语，给我的感觉他的能力只在劳力层级，远没到企业管理者的素质水平上来。
“伟叔有没有让你带话给我？”报怨了半天的他，仍没忘记问我他关心的事。
伟叔不可能误判老颜的素质能力，在伟叔的脑瓜子里“由颜代洁”这事怕压根连影子都不存在，而他却画一个“大饼”给他，让他傻子似的眼巴巴地等着这子虚乌有的事，我心里感觉很不是滋味。
“没有呀。”心想要不是来了上海，我还真不知他是哪儿的老几呢。“可他电话里说…让你找我…”“是要找每个员工谈话的。”“怎么会是这样？”他不吱声了，一脸的失望。看他失落的样子，我更觉有必要挑破这事，让他死心。
“您来公司之前在哪里做？”我转了话题。“工厂。”“生产什么的？”“螺钉螺帽什么的，属于小五金。”“全民企业？”“大集体。”过去为安置就业，街道会办一些作坊式的小工厂。“工厂多少人？”“一百多人。”“您具体是做什么？”“干了十几年的工人，后来当了车间主任。”“您文化…？”“初中。”我们这个年纪的当年都得上山下乡，差不多都没像样读过书。“后来自学吗？”“顾不上了。”“车间主任是需要懂管理的。”“车间就二十几号人，懂不懂的也就那么会事了。”“现在搞营销，也需要学点市场方面的知识。”“天天给店铺配货就够累了，没精力再学了。”很明显，老颜没有学习习惯，对学管理也不感兴趣。
“如果您来管他们，”我手指划了一个圈（意思是楼上这些人），“他们会服您管吗？”“他们都会电脑…”他不会用，“他们都能写…”他也不具备写的能力。
“如果您带人去商场谈判呢？”“商场怕是不会认我这个大老粗。”“如果您来管理店铺呢？”“店里的小姑娘嘴巴都老厉害的。”
“您觉得您货品管理的怎样呢？”“这个是我行的呀，进多少销多少存多少，哪个店铺缺啥货，我心里都清楚得不得了。”
“颜师傅，下面，我们的一些谈话是看在咱们是同龄人的面上说的，与总部派我来的身份没关系，希望您能领会我的意思。”
见我说的如此严肃起来，老颜直直地盯着我。
“您有替代洁这个经理的想法。”
“没…有呀…”他不敢承认。
“先不说有没有吧。我个人认为您替代不了。”
“为什么？”他不想承认。
“前面您自己也说了，这楼上的个个能写又都会用电脑，您不会用电脑也不善于写；如要您去和商场经理打交道您也觉不合适；对于店铺，您又觉的小姑娘也不好管。其实您对自己是有清醒认识的。”
“平时，洁很多婆婆妈妈的事搞不来，都是要我去处理的，那些都不应是仓库主任干的。如果我只是一个仓库主任，以后，她不好再叫我去做那些事呀。”
至于洁平时叫老颜处理了哪些婆婆妈妈的具体事我肯定不知道，但相信他没说假，一个公司七七八八扯皮拉筋地琐碎事一定少不了，洁让这个大哥年纪的老颜来帮她平衡打理也是顺理成章的。
由此，我突然想到，货品配送本身也属于公司后勤服务性质的工作，从这个角度考虑，不如建议给老颜挂个后勤部门经理让他做他善长的事情，使他对公司的热情得到积极性的发挥，避免他成为洁工作上的阻碍。当然，我是不能把这一想法直接对老颜说的，这个必须由上海分公司来考虑，我只能提建议。
“我会把您这一说法转告给洁。这里问一下，您觉得洁对您怎样？您实说。”“她对我个人很好呀。”“对您很好？哪您怎么却说出她那么多的不是来？”“是总公司要我这样做的，我要对总公司负责的呀。”
“如果您真对公司负责，我劝您就不要再说洁这个不好那个不是了。何况您说她这个那个不是，都是站在您个人角度来评论她的，要是您能站在她的角度，也许您就不会这样来看她了。何况您也觉得洁并没有对您不住的地方。”
老颜显得极不自在起来，要不是他脸肤色黑的遮掩，必定要看见红一阵白一阵的了。想他是听明白了我话的意思的，我也就不再多说。他低着起身走了，他还要给店铺送鞋子过去。
洁也是暂时负责一下上海这边的工作，总部并没有正式任命她为分公司的经理。派我们来上海，考察洁是否胜任上海分公司经理是此行目的之一。洁是三荣老板聘来上海的几个香港人离开上海后，被临时指定负责工作的。洁是个什么样的人，我在没有与她见面前，肯定是不知道的。可又不能说对她完全不知道。这半年来，月小姐在工厂经理餐桌上可没少说“上海女人”的这个那个的，先是夸得不得了，后来又是骂得不得了，如果问月小姐对洁的评价，那肯定是后来骂得不得了的那些了。如果要问伟叔对洁的看法，想是要与月小姐的差不多的。如再加上老颜通过电话灌进他耳朵里的，怕是比月小姐给他吹风的更好不到哪里去。
如单独依伟叔意思，他是肯定不用洁的。可是他伟叔也不敢一意孤行，毕竟还是要顾忌到老板的意思的。到派我们来上海前，三荣老板不能说还没有对洁有个肯定的意见，只不过他处理事情特别讲究艺术性罢了，这也是三荣老板最大的优点。但这优点有时又让人感到他多少有些软弱，虽说最后还是按了他的意思办。
伟叔正是认准了老板的这个软弱点，才敢背着他授意老颜“盯梢”洁。老板又哪里不知道伟叔背后做的这些，只是不想与性格强势的伟叔发生直面冲突罢了。
于是他们共同想到了，找另一个人来替他们说话的办法，那就是让我去上海一趟，回来后交给他们一份关于上海人员综合素质考察报告。显然，在用不用洁这事上，我被夹在老板与伟叔这对矛盾体之间，不可避免的要非此即彼了。洁是不会知道她接下来这一步命运的法码竟会是我。.